中石油项目的奖金情况如下:

年终奖

一般在两万元左右。

项目经理等高管实行年薪制,有奖金及年终奖,但没有提成。

绩效奖金

绩效奖金是中石油工资差距的主要体现,效益差的公司奖金可能只有几百元,效益一般的公司奖金在1K~2K之间,效益好的公司奖金在4K元左右。

奖金津贴

奖金津贴差距很大,在艰苦岗位、驻外、国外工程、业务员等情况下会比较高,高的可能有几千甚至几万以上。

其他奖金

初入职的应届生奖金大概在3000元左右,整体下来5000多点,如果项目奖金高,也可能拿到七八千。

建议

了解具体项目:不同项目的奖金可能会有较大差异,建议了解具体项目的效益情况以预测奖金水平。

职位和职级:职位和职级也会影响奖金水平,项目经理等高管的奖金通常较高。

公司效益:公司整体效益的好坏直接影响绩效奖金和年终奖的金额。

这些信息提供了一个大致的奖金范围,但具体情况还需根据实际项目和公司效益来确定。

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