中石油总部财务岗位的整体情况如下：

工资水平：

中石油中石化财务岗位的工资水平处于行业中等偏上水平。应届毕业生入职1年左右的实习期，工资大约税前6000-7000元。实习期结束后开始定岗，工资水平与实习期差不多，每个月有几百元补贴。整体薪酬体系较为完善。

工作强度：

财务部门的工作非常繁忙，尤其是在财务月报、半年报、年终报的时候，经常需要加班加点赶制财务报表和财务分析资料。

职位优势：

中石油作为国内规模最大的财务公司之一，其财务岗位的待遇在中石油系统内属于顶尖水平，收入对标股份制银行，且没有绩效压力。此外，还有机会外派到欧洲、中东等地工作。

晋升机会：

在财务部门，如果工作表现出色，晋升渠道较为畅通。公司氛围相对公平，自上而下都比较务实。

工作条件：

随着中石油财务电子化和系统化程度的提高，核算工作减少，但这也意味着某些岗位可能会被取消或与其他岗位合并。如果有关系，一开始就能担任较为轻松的职位，如加油站会计，然后可以逐步晋升。

建议

对于应届毕业生：如果希望在中石油总部财务岗位发展，建议充分利用实习期了解工作内容和职责，努力提升自己的专业技能和综合素质，以便在定岗后能够胜任工作并争取更好的发展机会。

对于有关系的人：如果有良好的关系网络，可以考虑一开始就去中石油的加油站会计等较为轻松的岗位，然后逐步晋升。

对于没有关系的人：建议努力工作，展现自己的能力和价值，同时积极寻找和学习新的技能，以增加在公司的竞争力和晋升机会。

总体来说，中石油总部财务岗位虽然工作强度较大，但整体待遇和发展前景较好，尤其是对于表现优秀的员工，晋升机会较多。