基层党建“头雁工程”是指 各级党组织为加强农村基层党组织建设而实施的人才培养计划。该工程旨在通过选拔、培养、管理和激励等手段,打造一支政治坚定、本领过硬、充满激情的村(社区)党组织书记队伍,以提升基层治理效能和服务群众的能力。
具体措施包括:
引优:
破解“圈中选人”困境,储备后备力量,严格政治标准,注重培养年轻干部。
配优:
树立“能上能下”导向,及时调整不称职干部,提拔优秀人才。
推优:
为优秀干部创造发展平台,推动基层党建与发展、服务群众的紧密结合。
内挖、外引、下派相结合:
打破地域和身份限制,从本村致富能手、退役军人、乡村好青年、回乡大学生、机关干部等优秀党员中选拔头雁。
加强履职评估:
定期对村党组织书记进行考核,确保其履职尽责。
教育培训:
通过集中培训、线上学习、导师帮带等方式,提升村党组织书记的政治素质、业务能力和管理水平。
激励保障:
为村党组织书记提供必要的待遇和保障,激发其工作积极性和创造性。
“头雁工程”的实施,有助于加强农村基层党组织建设,提升基层治理水平,推动乡村振兴战略的实施。