在工程公司中，常见的职位包括：

项目经理：

负责监督和管理建筑项目的全过程，包括规划、设计、施工和交付。协调各个相关方，如设计师、承包商和供应商，确保项目按时、按质量要求完成。具备良好的组织和领导能力，能够有效地分配资源和管理团队。熟悉建筑工程的相关法规和标准，并具备解决问题和风险管理的能力。

工程师：

根据项目需求进行设计和计算，包括结构、电气、机械等方面。编制施工图纸和技术文件，确保设计符合规范和安全要求。参与现场施工监督和质量控制，解决技术问题和变更请求。具备相关工程学位和专业知识，熟悉相关软件和工具。

施工管理员：

负责协调和监督施工进度和质量，确保项目按计划进行。管理现场人员和资源，解决现场问题和风险。熟悉建筑施工流程和安全要求，具备相关的管理经验和技能。

建筑设计师：

进行建筑设计和方案制定，满足客户需求和法规要求。使用CAD软件进行绘图和模型设计。具备良好的审美眼光和创造力，熟悉建筑设计原理和流程。

质量控制员：

负责检查和测试建筑材料和施工过程，确保符合质量标准。编制和执行质量控制计划和文件。具备相关的质量控制知识和经验，熟悉相关标准和程序。

质量科、安全科、财务科、设备科、经营科、办公室、总工室等：

这些部门由主管领导和职员组成，分别负责公司的质量、安全、财务、设备、经营、行政管理和总工等技术及管理工作。

施工员、资料员、材料员、预算员：

这些岗位在项目上协助项目经理进行施工管理、资料整理、材料采购和预算控制等工作。

建设单位项目负责人、资料员、专业技术人员：

在建设单位中，这些职位负责项目的整体管理和执行。

监理单位项目总监、专业监理员：

在监理单位中，这些职位负责监督工程进度和质量，确保项目按照设计和规范要求顺利完成。

总经理、工程部经理、经营部经理、财务部经理、综合部经理：

这些职位负责公司的整体运营管理、项目管理、经营、财务和综合事务。

这些职位在工程公司中各司其职，共同推动项目的顺利进行和公司的可持续发展。建议根据具体岗位需求和个人职业规划，选择合适的职位进行发展。